Droit du travail & CCNT dans l’hôtellerie-restauration : points clés pour la pratique
La Convention collective nationale de travail de l’hôtellerie-restauration (CCNT) ne se limite pas à quelques règles salariales : elle comporte de nombreuses spécificités qui impactent directement les décomptes de salaire, la gestion des horaires, les suppléments, les jours de repos ou encore les congés. Or, dans la pratique, les erreurs de paramétrage ou d’interprétation sont fréquentes — avec à la clé des risques de redressements, de contrôles et de litiges pour vos clients.
👉 Cette formation est particulièrement pertinente pour les fiduciaires amenées à gérer des établissements soumis à la CCNT.
Animée par Me Mathias Bauer, avocat-conseil de GastroNeuchâtel, elle vous permettra de :
– maîtriser les particularités clés de la CCNT
– sécuriser vos décomptes de salaires dans l’hôtellerie-restauration
– identifier les pièges fréquents (temps de travail, suppléments, repos, etc.)
– répondre avec assurance aux questions de vos clients
– réduire les risques lors des contrôles de la commission de surveillance
Plusieurs fiduciaires ont déjà suivi cette formation et en ont souligné la forte valeur pratique pour leur activité quotidienne.
👉 Nous vous invitons à vous inscrire via le formulaire en ligne ; la facture vous sera envoyée ultérieurement.
Prochaine session
Les 28 et 30 avril 2026 de 9h00 à 16h30
Formateur
Me Mathias Bauer avocat-conseil de GastroNeuchâtel
Prix pour 2 jours de formation pour les fiduciaires
CHF 360.–
